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[Kaffeebohne]

Naja, es gibt ja auch sowas wie Teamwork. Und dort ist eine realistische Einschätzung dessen, was jeder am besten kann, dann wiederum Gold wert. 

So ein Team kann auch alles andere als harmonisch sein. Manchmal tragen wenige gute dann alle, und die, die die Backen aufblasen, stehen am besten da. Oder aber TEAM bedeutet: Toll, Ein Anderer Macht's. Und die, die es erledigen, sind nicht unbedingt auf Konfrontation aus, sondern wollen einfach nur ihre Arbeit erledigen.


Zum Thema "sich verkaufen": ich hab's anfangs auch gehasst. Irgendwann muß man sich glaube ich im Angestellten-Alltag dran gewöhnen, wenn man sich nicht jeden Tag die Krätze an den Hals ärgern will. Mittlerweile sehe ich es nicht mehr ganz so negativ. Klar, die Firmen wollen ja auch wissen, was sie bekommen, wenn sie XY einstellen. Und jemand, der signalisiert "Ich kann das" IST nun mal attraktiver als die schüchterne graue Maus, die sich nichts zutraut. Mittlerweile weiß ich, was ich kann, und bin stolz auf das, was ich erreicht habe und was ich an Berufserfahrung gesammelt habe, und da kann ich das auch sagen und muß das nicht mit Understatement unter den Teppich kehren. Also sehe ich das mittlerweile nicht mehr als "total auf die Kacke hauen", sondern als "Sagen Sie doch mal, was Sie alles schon so gemacht haben". Warum soll ich mich klein machen?

Die Grenze zum absoluten Größenwahn ist bei manchen allerdings ein schmaler Grat, und es gibt auch Vorgesetzte, die diese Höhenflüge nicht als solche erkennen...

[SchwarzMetallerHH]

Ich denke auch, ich habe jetzt schon einiges erreicht.
Das macht man sich nur sehr oft wohl nicht so wirklich klar, was man alles kann.
Das hängt zu einem großen Teil auch davon ab, was in der aktuellen Stellung alles gefordert wird.
Keine Job fordert einem all seine Qualifikation ab.
Wenn ich einen gefunden habe, werd ich es mitteilen.

Vielleicht hilf dann der Versuch der Überschätzung doch dazu, eine ralistische Einschätzung abzuliefern.
Weil man eben doch mehr kann als man bisher immer so publiziert hat.

[nightnurse]

Naja, es gibt ja auch sowas wie Teamwork. Und dort ist eine realistische Einschätzung dessen, was jeder am besten kann, dann wiederum Gold wert. 

So ein Team kann auch alles andere als harmonisch sein. Manchmal tragen wenige gute dann alle, und die, die die Backen aufblasen, stehen am besten da. Oder aber TEAM bedeutet: Toll, Ein Anderer Macht's. Und die, die es erledigen, sind nicht unbedingt auf Konfrontation aus, sondern wollen einfach nur ihre Arbeit erledigen.

Die Grenze zum absoluten Größenwahn ist bei manchen allerdings ein schmaler Grat, und es gibt auch Vorgesetzte, die diese Höhenflüge nicht als solche erkennen...

   Als würdest Du an meinem Arbeitsplatz arbeiten...Ich geh selber aus verschiedenen Gründen nicht gerne mit meiner Kompetenz wedeln und bin stark genervt, wenn mir (also: mir) auffällt, bei welchen Kollegen in der Dicken Hose eher n schmales Persönchen steckt - aber Chef rallt das nicht.

Zum Glück war ich noch nicht oft in der Verlegenheit, mit mir selbst prahlen zu müssen...und wird wohl auch so schnell nicht passieren *hoff*.

(Von meinem Vater habe ich die Phrase "sicheres Auftreten bei völliger Ahnungslosigkeit", was zwar in vielen Situationen eine nützliche Fähigkeit ist, aber manchen Menschen dummerweise als Wappenspruch dient)

[Multivac]

Pseudomultidingens /o\
Lauft. Lauft alle!

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